Hrvatski
Hrvatski
English

OSNOVE RADNOG I SOCIJALNOG PRAVA

Cilj
Temeljni cilj kolegija je osposobiti studente za razumijevanje pravnog okvira koji regulira radna i socijalna prava u Republici Hrvatskoj i usvajanje instituta radnog i socijalnog prava čije je poznavanje neophodno za profesionalni rad. Studenti trebaju ovladati pravnim normama koje uređuju ugovor o radu, radne odnose te prava i obveze radnika i poslodavaca. Uz to cilj ovog predmeta je osposobiti studente da nakon završenog studija u poslovnoj praksi postanu osposobljeni za samostalno sastavljanje svih značajnih radnopravnih akata, te za primjenu odredaba Zakona radu u praksi, osobito onih koje se odnose na sklapanje i prestanak ugovora o radu i zaštitu prava radnika. Ovaj predmet je povezan s predmetom Trgovačko pravo, kao i sa svim predmetima koji izučavanju porez na dohodak, obračun plaće i druga pitanja vezana uz plaće i ostale materijalne primitke s osnova radnog odnosa.
Uvjeti upisa
Nema uvjeta
Ishodi učenja
- Definirati, objasniti i analizirati osnovne institute radnog i socijalnog prava
- Razlikovati i objasniti koji su bitni elementi radnog odnosa
- Razlikovati i objasniti načine prestanka ugovora o radu
- Razlikovati načine rješavanja radnih sporova i objasniti važnost kolektivnog pregovaranja i
sklapanja kolektivnih ugovora te sindikata i radničkih vijeća

- Objasniti sustav socijalnog osiguranja u Republici Hrvatskoj
Nastavni plan
1. Uvod u kolegij, detaljni izvedbeni plan nastave; pojam i načela radnog prava; izvori radnog prava
Studenti će moći definirati radno pravo; interpretirati načela radnog prava; definirati i analizirati izvore radnog prava
2. Radno pravo u RH
Studenti će moći analizirati sustav radnog prava u RH
3. Zasnivanje radnog odnosa
Studenti će moći objasniti zasnivanje radnog odnosa
4. Radno vrijeme
Studenti će moći definirati radno vrijeme; analizirati i objasniti puno, nepuno i skraćeno radno vrijeme, prekovremeni rad i preraspodjelu radnog vremena
5. Odmori i dopusti
Studenti će moći definirati odmore i dopuste, analizirati i objasniti stanku, dnevni odmor, tjedni odmor, godišnji odmor, plaćeni i neplaćeni dopust, rodiljni, roditeljski i posvojiteljski dopust
6. Diskriminacija u radnom pravu; zaštita trudnica, roditelja, posvojitelja
Studenti će moći definirati diskriminaciju; analizirati vrste/oblike diskriminacije; analizirati i kritički prosuđivati pozitivna pravna pravila usmjerena na zaštitu trudnica, roditelja i posvojitelja
7. Plaće
Studenti će moći definirati plaću; analizirati i objasniti dijelove plaće
Prestanak radnog odnosa,
Studenti će moći usporediti i analizirati načine prestanka radnog odnosa
8. Kolokvij
9. Kolektivno pregovaranje i kolektivni ugovori
Studenti će moći definirati kolektivne ugovore i kolektivno pregovaranje; interpretirati kolektivne
ugovore i analizirati kolektivno pregovaranje
10. Radni sporovi; arbitraža
Studenti će moći definirati i analizirati pojedine vrste radnih sporova; definirati i usporediti načine
rješavanja radnih sporova; objasniti arbitražu i valorizirati alternativne načine rješavanja radnih sporova
11. Mirenje i štrajk
Studenti će moći kritički prosuđivati mirenje i štrajk kao načine rješavanja radnih sporova
12. Sindikati i sindikalno organiziranje; participacija radnika u odlučivanju
Studenti će moći kritički prosuđivati ulogu sindikata u zaštiti i promicanju radničkih prava; analizirati postupak izbora radničkog vijeća; kritički prosuđivati ulogu radničkog vijeća u zaštiti i promicanju radničkih prava;
13. Socijalno pravo - pojam i predmet
Studenti će moći definirati socijalno pravo, objasniti socijalne prestacije, socijalni slučaj
14. Sustav socijalnog osiguranja u RH
Studenti će moći definirati i analizirati sustav socijalnog osiguranja u RH
Zdravstveno osiguranje u RH; zdravstvena zaštita
Studenti će moći definirati i analizirati sustav zdravstvene zaštite u RH
15. Kolokvij
Način ocjenjivanja
Ocjenjivanje i vrednovanje rada studenata tijekom nastave
Bodovi
Kolokviji 60
Seminarski rad 20
Zaključni ispit 20
Ocjenjivanje i vrednovanje rada studenata na ispitu
Pisani ispit 60
Seminarski rad 20
Usmeni ispit 20
Literatura
  • Milković, D. (2019) Radni odnosi. Zagreb : EFFECTUS - studij financije i pravo, visoko učilište.
  • Bilić, A. (2021) Radno pravo. Zagreb : Školska knjiga.
  • Zakon o radu. NN 93/14, 127/17, 98/19, 151/22, 64/23
  • Zakon o mirovinskom osiguranju NN 157/13, 151/14, 33/15, 93/15, 120/16, 18/18, 62/18, 115/18, 102/19, 84/21, 119/22
  • Zakon o obveznom zdravstvenom osiguranju NN 80/13, 137/13, 98/19, 33/23
Program: Računovodstvo
ID: 12756
Vanjski ID: 250817
Ects: 3
Online postotak: 0
Ocjenjivanje:
90-100 izvrstan (5)
75-89 vrlo dobar (4)
60-74 dobar (3)
50-59 dovoljan (2)
0-49 nedovoljan (1)
Sati:
30 Predavanja
15 Seminari
0 Vježbe
0 Terenska nastava